內容摘要:建筑行業朋友都十分關注2021年新資質標準發布及實施時間,然后近期獲取的資質標準來看,給后期企業辦理資質帶來不少麻煩,增加難度不少,企業應該引起重視才對。..
發布時間:2021-03-23 11:08:17 熱度:340
2021年在建筑行業中備受關注的便是新資質標準的發布,經過了征求意見,住建部已經發布了標準框架,目前具體實施細則還沒有出來,在網絡中已經有人傳出了新的資質標準,從內容篇幅上看,比較靠譜,如果真的按照此版本執行,對于建筑企業而言,可能需要注意很多問題,避免后期耽誤自己的事業,辦不下來資質,這就惱火了。
資質達人小編在閑暇中仔細閱讀了新資質標準,為大家總結了一些重要信息,從各個細節方面,從企業的實際出發,資質改革之后,企業需要注意的幾個問題,為大家做重點分析。
1、從新資質標準中可以看出,雖然此次改革之后,新的資質標準看似變得更加簡單,從企業辦理時實際出發,目前距離實施時間還有3個月時間,目前任然按照老標準執行,需要辦理的老板需要抓緊時間申報,以后難度將變大,從成本和費用方面分析,都會有一定幅度的提高,最嚴重的可能會導致有錢也沒法辦,因為在第一時間內,需求大于供給,一證難求,這也是沒有辦法的事情。
2、新資質標準實施以后,企業辦理每一項資質,都需要提供注冊建造師,不僅不能多企業執業,還必須保證社保唯一,更重要的是提供該人才在四庫一平臺中的業績,以前是技術負責人具備業績即可,而且業績各項指標都要滿足要求才行,這樣導致大量建造師不能使用,能夠滿足條件的建造師十分稀缺。
3、建筑企業資質改革之后,最低等級為乙級,企業可以招聘到建造師,但很多人才都沒有一體化平臺的業績,想要符合新資質標準,難上加難,據不完全統計,目前注冊庫中的建造師,都沒有業績的人員占據了百分之九十以上,而剩下的百分之十,能夠給你使用的,那就需要碰運氣了。
4、此次改革,以簡政放權為主導,弱化資質,降低企業準入門檻,從根本上來說,強化項目經理執業是真正意圖,因此,每一個項目竣工之后,要求施工方做竣工驗收,業績備案,信息必須完整,體現技術指標,經過項目所在地的建設主管部門審批之后,業績才能上到四庫一平臺。除房建市政業績這樣操作以外,公路水利需要相應的平臺,作為佐證。
5、從事勞務的企業,雖然取消了勞務資質,但改成了專業作業備案,一次只能備案2個專業,成本先拋開不說,十分麻煩,而且備案次數有限制,還不如現在的勞務資質,因此,可以收購目前的勞務資質,以備后用。
經過上述五點的總結,2021年新版建筑資質實施以后,企業辦理資質將變得更加復雜,如果目前你需要資質,建議趁現在開始辦理,還有幾個月時間,完全可以把資質申請下來,等資質改革以后,直接換成乙級,省時省力。也許你還在抱有交心心理,資質會越來越簡化,殊不知,明里簡化,暗里加大了難度。