作者:安陽 發布時間:2016-07-18 15:38:10 熱度:246
建筑企業辦理資質的時候,都需要準備企業人員的社保證明,這是能夠證明企業與人員關系的有力材料。從2015年開始,國家加強社保聯網建設,并預計在2017年完成社保全國聯網。由于社保全國聯網后,國家能夠隨時監督社保情況。所以,很多人說,社保全國聯網意味著證書掛靠時代的終結。那么,社保全國聯網對證書掛靠有哪些影響,真的會導致掛靠時代終結嗎?這就需要我們根據具體情況詳細分析。
1、建筑企業
對于選擇證書掛靠的建筑企業來說,社保全國聯網后,企業作弊的難度大大增加。在社保全國聯網的監控下,企業再也不能像以前那樣,只需要保證資質申報時的人員社保要求。當社保全國聯網后,建筑主管部門隨時都能查詢建筑企業的人員社保情況,那些沒有為證書掛靠人員購買社保的建筑企業將會被輕松發現。
2、掛靠者
選擇證書掛靠的人員,通常將證書交給掛靠企業,但本人不在掛靠企業上班。所以,證書掛靠者的社保,一般都不在掛靠企業。但是,在社保全國聯網后,掛靠者的社保情況將會被監控,有關部門將能根據社保繳納情況,了解到掛靠者的掛靠事實。而一旦被查出掛靠者的掛靠行為,掛靠者將可能面臨證書被吊銷的風險。
如何應對社保全國聯網?
。1)不再進行掛靠
選擇證書掛靠的企業,清理掉掛靠人員,全職招募企業人員。掛靠者不再將證書用于掛靠,而是通過證書積極參與到工程建設中。
。2)仍然選擇掛靠
建筑企業為掛靠人員繳納社保,花在社保上的錢,相比招募全職人員仍是要廉價不少。掛靠者將自己的社保轉移到掛靠企業,從而在社保全國聯網中通過審核。
從上文中我們可以知道,社保全國聯網對于證書掛靠有著深遠的影響,將會極大的打擊掛靠行為。但是,對于想要繼續掛靠的企業和人員,也不是沒有辦法,只是多了一筆社保開支。當然,根據社保全國聯網的政策來看,國家對掛靠行為已經不再容忍,今后的證書掛靠將會越來越難。所以,是否要繼續選擇掛靠,對于企業和掛靠者,都是需要仔細權衡利弊的事。